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Der Chef dröhnt.  Alle Kollegen zucken zusammen. Widerspruch ist ein Fremdwort. Keiner muckt auf. Niemals. Denn der Chef hat Weisungsbefugnis.  Er sagt. Ihr macht. Du kennst das? Dann ist die heutige Folge genau richtig für dich. Denn wir beleuchten, was an jeder Hierarchie ungünstig ist und wie ihr strukturelle Konflikte minimieren könnt.     Heute erfährst du: Warum Hierarchien nicht existieren. Welche Probleme bei den meisten Hierarchien entstehen. Warum wir Menschen vor 6000 Jahren angefangen haben, uns hierarchisch zu organisieren. Warum unser Gehirn für etwas anderes optimiert wurde. Warum du dich entscheiden musst: Macht oder Wahrheit? Wie die Zukunft der Arbeit aussieht. Viel Spaß beim Hören! Shownotes Podcastfolge zu New Work - Interview mit Simon BielaWeitere Folge zu New Work - Interview mit den Mitarbeitern von kernpunkt Buch von Yuval Noah Harari "Eine kurze Geschichte der Menschheit" bei Amazon* Wortherkunft "Hierarchie" auf wissen.de Wortherkunft "arché" - alternative Meinung Buch von Harari "21 Lektionen für das 21. Jahrhundert" bei Amazon* Meine Podcast-Seite Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. TranskriptGrüß dich! Du hörst die Folge 34 vom Podcast "Konflikt-Power aufs Ohr". Sie trägt den Titel "Hierarchie = Diktatur? Wie wir strukturelle Konflikte in Organisationen verhindern." Mein Name ist Axel Maluschka. Du erfährst hier ganz nebenbei, warum viele Konflikte in Organisationen wegen der Hierarchie entstehen. Warum es sich dabei um strukturelle Konflikte handelt. Und warum der Mensch für Hierarchien nicht gemacht ist. Und natürlich beleuchten wir heute auch die Frage, was das für die Zukunft der Arbeit und für dich persönlich bedeutet. Weiterlesen

Deine großen Konflikte formen deinen Charakter und dein Schicksal.  Entweder gibst du klein bei. Dann wirst du dich immer wieder unterwerfen. Du träumst nur von dem Leben, das andere führen. Oder du kämpfst. Für deinen Traum. Für deine Ziele. Für dich. Dann lebst du die große Chance deines eigenen Lebens. Ich gehe meinen eigenen Weg. Er war oft holprig. Schien teils unpassierbar. Und führte mich durch manches Tal. Und ich bin froh und stolz, ihn gegangen zu sein. Auf welche großen Hürden ich unterwegs stieß, beleuchte ich heute.     Heute erfährst du: Welcher meiner Werte in meiner Jugend einen großen Konflikt erzeugte. Was mir als jungem Mann half, eine dunkle Lebensphase zu überwinden. Warum ich als Ehemann meinen Traum verfolgen musste. Welche Opfer ich für ihn brachte. Warum ich nicht bedauere, ihn letztlich nicht verwirklicht zu haben und Warum unser Karate für unser Dojo richtig ist.  Viel Spaß beim Hören! Shownotes Meine Podcastfolge "Warum du Ziel-Fetischisten den Stinkefinger zeigen solltest" Mein Roman "Gewissensspektrum" bei Amazon* Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. TranskriptGrüß dich! Du hörst die Folge 33 vom Podcast "Konflikt-Power aufs Ohr". Sie trägt den Titel "Vier große Konflikte meines Lebens und ihre Lösungen". Mein Name ist Axel Maluschka. Du erfährst hier ganz nebenbei, welche großen und emotional belastenden Konflikte ich in meinem Leben hatte. Und ich erzähle dir, wie ich bzw. wir sie damals gelöst haben. Jeder der Konflikte war für mich, als er akut war, sehr belastend, also hat mich emotional echt mitgenommen. Und dennoch erfährst du, warum ich froh bin, wie sie im Endeffekt geendet haben, wie sie ausgegangen sind. Weiterlesen

Ein Mann hat die Chance, ins österreichische Parlament zu kommen.  Davon träumen die meisten Politiker. Doch dieser Mann ist anders. Er stellt fest, dass er als Berufspolitiker lügen müsste. Dass er seinen Überzeugungen nicht zu 100% folgen könnte. Dass er seiner Vorstellung von Dialog, Kommunikation und Aufrichtigkeit nicht folgen könnte. Er entscheidet sich gegen die politische Karriere. Stattdessen schreibt er ein Buch über verantwortungsbewusste Kommunikation. Der Titel: "Dialog statt Spaltung! Verantwortungsbewusst kommunizieren und Brücken bauen in unserer Gesellschaft." Ich durfte diesen Mann interviewen. Patrick Nini erzählt uns, wie er zu seinem Buch kam. Wie er zu seiner schwierigen Entscheidung gelangte und warum ehrlicher Dialog wichtig ist.   Heute erfährst du: Warum Patrick seine vielversprechende Karriere als Politiker aufgegeben hat. Was die Botschaft seines Buchs "Dialog statt Spaltung!" ist. Wie Unternehmen verantwortungsbewusst kommunizieren können.  Was ehrlicher Dialog dir persönlich bringen kann. Was du tun kannst, wenn kein Dialog mehr möglich ist. Und Wann Spaltung sinnvoll ist.  Viel Spaß beim Hören! Shownotes Patricks Homepage Patricks Buch "Dialog statt Spaltung!" bei Amazon* Video auf YouTube "Patrick Nini: Präsentieren kann so einfach sein" Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. TranskriptGrüß dich! Du hörst die Folge 32 vom Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr". Sie trägt den Titel „Dialog statt Spaltung. Interview mit dem Kommunikationscoach und Autor Patrick Nini." Mein Name ist Axel Maluschka. Du erfährst hier ganz nebenbei, warum mein heutiger Interviewgast Patrick eine vielversprechende politische Karriere aufgegeben hat. Er konnte nämlich da seinen Überzeugungen, was ehrliche Kommunikation anbetrifft, nicht folgen.  Weiterlesen

Ich stehe vor der Klasse. Die Kollegen hatten mich gewarnt. Hier sei an Unterricht nicht zu denken. Die Schüler seien nicht zu motivieren zum Lernen. Ich will ihnen gern die Programme Word und Excel näherbringen. Doch statt mir zu folgen, bewerfen sich einige Schüler mit Papierkugeln und Stiften. Einer steht auf und setzt sich auf den Tisch neben einer Schülerin. Die Schüler in der ersten Reihe rollen entnervt mit den Augen. Sie würden gern lernen, doch das ist hier nicht möglich. Ich schaue auf die Uhr. Wann ist dieser Horror-Tag endlich vorbei? Noch 6 Stunden! Verdammt! Wie überlebe ich das? Der Tag wird sich unendlich lang ziehen. Und ich bereue, dass ich die Klasse übernommen habe. Doch dann lese ich von einer neuen Methode eines Lehrers aus Wien. Damit konnte er seine Schüler deutlich besser zum Lernen motivieren. Ich wandle die Methode testweise für meine Zwecke ab. Die einstige Horror-Klasse ist nicht wiederzuerkennen! Heute erfährst du: Was die Voraussetzung dafür ist, dass du ein guter Lehrer, Trainer oder Dozent bist. Was das Wichtigste für den Lernerfolg ist. Welche geniale Methode ein österreichischer Lehrer erfunden hat, um seine Schüler zu motivieren. Wie ich die Methode abgewandelt hatte, um eine schwierige Klasse zu zähmen. Warum unser Bildungssystem noch weitgehend wie vor 100 Jahren läuft.    Viel Spaß beim Hören! Shownotes Artikel auf Tagesspiegel.de über Studien zum Thema Lernerfolg. Artikel zu seiner Methode im Blog von Christian Haschek (Englisch) Video auf Youtube, wo Christian seine Methode auf Deutsch erklärt Weiterlesen

Ein Mann schreit hemmungslos in der Kamera. Seine Stimme überschlägt sich. Er ist kein Schauspieler. Er heißt nicht Klaus Kinski. Er rastet tatsächlich gerade aus. Vor laufender Kamera. Er beschimpft den Reporter, der ihm eine einfache Frage gestellt hat. Irgendetwas mit Corona. Das reicht als Trigger. Der Gefragte verliert die Beherrschung. Kopfschüttelnd schalte ich meinen Fernseher aus und setze mich an den Computer. Auf Facebook lese ich in "Diskussionen" rein, die sich um das Thema Corona und die Maßnahmen drehen. Auch hier beginnen die "Diskutanten", sich gegenseitig zu beschimpfen. Kolleginnen, Kollegen und Facebook-Freunde wenden sich mittlerweile komplett vom Netzwerk ab. Sie haben keine Lust mehr auf Shit Storms und andere übel riechende Winde, die bei vielen Themen heutzutage mitwehen. Was ist mit unserer Diskussionskultur passiert? Warum drehen die Leute reihenweise durch? Und warum haben so viele Menschen eine Meinung zu Themen, bei denen sich selbst die Experten uneinig sind? Diese Fragen untersuchen wir in der Episode und dem Artikel hier. Heute erfährst du: Wie ich das Jahr 2020 finde. Was das Besondere an unserer Zeit ist. Was ich von Corona und den Maßnahmen halte. Warum die Politiker so auf die Pandemie reagiert haben. Wie du Aluhutträgern und Spinnern antworten kannst. Welches Wirtschafts-Modell eine Erklärung für unseren Abschwung liefert. Was den nächsten weltweiten Boom auslösen wird und Wann du bei einem Konflikt emotional werden kannst.     Viel Spaß beim Hören! Shownotes Webseite von Marc-Uwe Kling. Deutsche Webseite von Yuval Noah Harari Bücher von Harari bei Amazon: Weiterlesen

Angriffe im Alltag kommen unerwartet.  Angriffe mit Wörtern.  Du reagierst mit Schockstarre. Dir fällt auf diese Unverschämtheit keine gute Antwort, kein einziger Spruch, ein.  So gern wolltest du schlagfertig antworten. Es dem Angreifer zeigen. Doch wieder einmal ist dir eine gute Antwort erst eingefallen, als es längst zu spät war.  10 Minuten später.  Einen Tag später.  In jedem Fall: Zu spät. Hier kommt die gute Nachricht.  Schlagfertig antworten oder gekonnt kontern. Das willst du können. Doch das musst du gar nicht. Denn zurückzuschlagen ist nicht souverän.  Wir schauen uns heute an, was besser ist, als schlagfertig zu sein. Heute erfährst du: Was es dir bringt, wenn du gekonnt antwortest auf verbale Angriffe. Schlagfertig antworten! Was ist besser als das? Was du im Internet zum Thema Schlagfertigkeit findest. Welche Bücher du lesen kannst, wenn du schlagfertig antworten willst. Was besser ist, als Schlagfertigkeit: Gelassenheit. Mit welchem mentalen Bild zu künftig gelassen und souverän antwortest.    Viel Spaß beim Hören! Shownotes Artikel "11 Tipps für schlagfertige Antworten" von Matthias NöllkeArtikel zum Thema Schlagfertigkeit auf karrierebibel.de Die Kunst des Streitens - Eristik auf Wikipedia Buch von Matthias Pöhm: "Das NonPlusUltra der Schlagfertigkeit: Die besten Techniken aller Zeiten"* Ein weiteres Buch zum Thema: "Schlagfertigkeit"* von Matthias Nöllke Meine Empfehlung! Dr. Gudrun Fey: "Gelassenheit siegt!: Mit Fragen, Vorwürfen, Ärger und Angriffen souverän umgehen"* Der Berufsverband der professionellen Redner GSA - German Speakers Association Das Standardwerk zu Kommunikation. Friedemann Schulz von Thun: Inneres Team im Band 3 von Weiterlesen

Wenn du an dein Unternehmen denkst, an dein Team, deine Abteilung:  Wie oft streitet ihr euch?   Wie viel von eurer Arbeitszeit verschwendet ihr für Konflikte, ohne diese nachhaltig zu lösen? Welcher Teil der Personalkosten wird in Streit und Machtkämpfen verbrannt, ohne gewünschte Ergebnisse zu erzeugen? Ich wollte es genau wissen und habe recherchiert und gerechnet.  Die Antworten sind erschreckend und sollten jeden Unternehmer aufwecken.  Alle reden von Digitalisierung. Doch deren monetäres Potenzial macht nur einen Bruchteil davon aus, was mit besserer Kommunikation in Unternehmern und anderen Organisationen möglich ist. Heute erfährst du: Warum ich das erste Mal über den Wert guter Konfliktlösungen nachdachte. Welche Studien und Umfragen es zum Thema Konfliktkosten gibt. Welcher Teil der Personalkosten durch miese Kommunikation und ungünstige Konfliktkultur verschwendet wird. Was sichtbare und was verdeckte Konfiktkosten sind. Welche konkreten Beispiele aus der Praxis es gibt. Was das für die gesamte deutsche Wirtschaft bedeutet. Was ihr bei euch im Unternehmen oder in der Organisation tun könnt.    Viel Spaß beim Hören! Shownotes Studie von KPMG von 2009 "Konflikkostenstudie. Die Kosten von Reibungsverlusten in Industriunternehmen" Studie von PwC und der Europa-Universität Viandrina Frankfurt (Oder) von 2015 "Konfliktmanagement in der deutschen Wirtschaft – Entwicklungen eines Jahrzehnts" Artikel des ifb - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten zu Konfliktkosten Buch von Kishor Sridhar: Wie Sie andere dazu bringen, das zu tun, was Sie wollen* Die Studie "Best Practice Konflikt(kosten)-Management 2012" der Unternehmerschaft Düsseldorf und Umgebung e. V. Die Links zu den gesamtwirtschaftlichen Zahlen findest du bei "Berechnungen" Der Weiterlesen

Du kennst seine Stimme. Millionen Deutsche hören sie regelmäßig. Profi-Sprecher Thomas Friebe ist in Sendungen wie "Wer wird Millionär" die Stimme aus dem Off. Gottgleich stellt er die Kandidaten vor. Und seine Stimme überzeugt jedes Mal. Auch in Dokumentationen, Computerspielen und anderen Produktionen. Thomas kann mit seiner Stimme spielen. Sie ist sein Werkzeug, sein Instrument.  Und so zeigt er dir in seinem Podcast, in Kursen, Trainings und Coachings, wie du mit deiner Stimme überzeugen kannst. In der Folge gibt er einen Einblick in das Leben eines Profi-Sprechers.  Heute erfährst du: Wie Thomas sein Business organisiert. Wie er die Herzen des Künstlers und des Unternehmers in sich vereint. Wie es beim Fernsehen und Radio zugeht. Wie er Günter Jauch in einem Wort beschreibt. Welche Profi-Tipps er bei Heiserkeit und Lampenfieber hat.  Viel Spaß beim Hören! Shownotes Die Homepage von Thomas. Sein Podcast auf itunes Sein Onlinekurs "ENDLICH LampenfieberFREI!"* Sein Videokurs "Sicher und überzeugend auftreten - Die Soforthilfe! Speziell für Selbstständige, Freiberufler und Unternehmer"* Homepage von LAX VOX® - Stimmübung zur Pflege, Heilung und Schulung der StimmeAlle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Grüß dich! Du hörst die Folge 27 vom Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Sie trägt den Titel „Wie du mit deiner Stimme überzeugen kannst. Interview mit Profi-Sprecher Thomas Friebe.“ Mein Name ist Axel Maluschka. Du erfährst hier ganz nebenbei, wie du allein mit dem Einsatz deiner Stimme andere Menschen überzeugen kannst. Dazu habe ich heute einen prominenten Menschen zum Interview eingeladen. Wobei – wahrscheinlich kennst du weder sein Gesicht, noch seinen Namen. Doch seine Stimme hast du sicher schon gehört, denn Millionen Menschen in Deutschland kennen sie. Weiterlesen

Mit Simon Biela hatte ich in der Folge 23 gesprochen. Simon hat sich in seiner Agentur als Chef selbst abgeschafft und agile Teams eingerichtet. Damit ging es nicht nur ihm besser, sondern auch seinen Mitarbeiter und der Firma insgesamt. Nun kann der Chef viel erzählen und noch so sehr schwärmen. Ich bleibe skeptisch. Ich wollte von den Mitarbeitern selbst erfahren, wie sie die Umstellung auf New Work, agile Teams und Scrum erlebt haben. Ihre Antworten kannst du heute hören. Im Interview waren: Kay Michelle Schleißing, Scrum Master bzw. Mistress Oliver Blum, Geschäftsführung Dominik Neumann, Teammitglied (Konzeption und Beratung) Michael Sonnenwald, Product Owner Hier kannst du die Gesichter zu den Namen sehen (von links oben nach links unten):  Einladung zum Agile Ale bei kernpunkt Wenn du aus erster Hand erfahren willst, wie agile Teams arbeiten, dann besuche gern das monatlich stattfindende Event direkt bei kernpunkt. Alle Infos zur nächsten Veranstaltung findest du hier. Heute erfährst du: Was Product Owner, Scrum Master oder Mistress sind. Wie viel ein Geschäftsführer in einer Firma ohne Chefs zu sagen hat. Wie sich die Umstellung auf New Work, agile Teams und Scrum für die Mitarbeiter anfühlte. Warum das Arbeiten in agilen Teams Menschenbilder ändern kann. Wie die Mitarbeiter in agilen Teams miteinander reden und arbeiten. Wie sich Kommunikation und das Anpacken von Konflikten geändert haben. Wie sich der Umgang mit den Kunden gebessert hat. Wieso die Diskussionen länger dauern und Entscheidungen schneller fallen.  Viel Spaß beim Hören! Shownotes Weiterlesen

"Meine Güte, immer kommst du zu spät!" Hast du diesen oder einen ähnlichen Vorwurf schon einmal gehört? Mal davon abgesehen, dass er pauschal ist und damit meistens ungerechtfertigt, schmerzt er zunächst einmal. Je nachdem, wie du gestrickt bist, antwortest du. Bist du Kämpfer, schlägst du zurück. Du bist schlagfertig. Mit dir legt sich keiner so schnell an.  "Ich bin unpünktlich, du bist hässlich. Ich kann meine schlechte Seite jederzeit ändern!" Du kannst auch auf den Vorwurf eingehen, und dich für deine Unpünktlichkeit entschuldigen. Das ist das wenig kämpferisch. Du bist eben eher devot. In der heutigen Folge schauen wir uns an, warum Konflikte weh tun. Und was auf der Ebene der Bedürfnisse geschieht.  Heute erfährst du: Worum es in jedem Konflikt geht. Welche Bedürfnisse hinter jedem Konflikt stecken. Welche Bedürfnismodelle es gibt. Welche Grundbedürfnisse es laut den Psychologen gibt. Was hinter den Bedürfnissen der wahre Grund für Schmerzen bei Konflikten ist. Wie ihr es schaffen könnt, dass Konflikte nicht eskalieren. Viel Spaß beim Hören! Shownotes Meine 1. Podcastfolge Meine Folge zu Konflikten wegen verschiedener Weltbilder Folge zu Wertekonflikten Bedürfnisliste nach Rosenberg Robert Dilts auf Wikipedia Bedürfnispyramide von Maslow auf Karrierebibel Prof. Dr. Uwe Kanning auf der Seite der Hochschule Osnabrück Sein Video zum Maslow-Modell auf Youtube Buch „Das Kind in dir muss Heimat finden*“ von Stefanie Stahl.  Hier ist das Arbeitsbuch* dazu. Buch „Männerseelen*“ von Björn Süfke.Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Weiterlesen

 Souverän wirkst du, wenn du Konflikte steuern kannst. Jede Führungskraft kann ihr Standing verbessern, indem sie ihre Konfliktfähigkeit erhöht. Jede Innovation ist aus einem Konflikt entstanden. Dies sind nur drei sinngemäße Zitate aus dem heutigen Interview. Mein Interviewpartner Christoph Maria Michalski geht das Thema Konflikte mit "rostigem Charme" und viel Augenzwinkern an. Du wirst spüren, dass das Thema nicht so schwer sein muss, wie viele Menschen glauben.    Ich hatte jedenfalls sehr viel Spaß an der heutigen Folge und denke, dass dieser auch transportiert wird. Heute erfährst du: Warum das Thema "Konflikte" faszinierend ist. Und warum Konflikte dennoch so einen schlechten Ruf haben. Was toll an Konflikten ist. Wie der Konfliktnavigator seine Konflikte anpackt. Wann ein Konflikt gelöst ist. Welche Schritte du bei einem Konflikt gehen solltest, um ihn zu lösen. Wie Christophs Kunden ihre Konflikte lösen konnten und Wie du von seinen Ideen und Angeboten profitieren kannst.Viel Spaß beim Hören! Shownotes Christophs Homepage Sein Buch „Die Konflikt-Bibel“ beim Verlag oder bei Amazon* Sein YouTube-Kanal "Konfliktmanagement TV" Sein Trainingsprogramm "Der Konfliktkoffer"Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Grüß dich! Du hörst die Folge 24 vom Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Sie trägt den Titel „Wie du Konflikte steuerst. Interview mit dem Konfliktnavigator Christoph Maria Michalski.“ Mein Name ist Axel Maluschka. Du erfährst hier ganz nebenbei, wie du deine Konflikte kontrollieren kannst und welche Schritte du befolgen solltest, wenn es einmal kracht. Ich darf heute den Autor Christoph Maria Michalski interviewen. Ich habe ihn im Mai dieses Jahres als Redner auf der Bühne erlebt und war sehr angetan von ihm als Persönlichkeit und wie er das Thema Konflikte aufbereitet. Weiterlesen

"New Work" geistert als Schlagwort durch die Unternehmerwelt. Die deutschen Dinsoaurier glauben noch, dass sie mit ihren alten Rezepten überleben können (Stichwort "Automobilbranche"), doch es bewegt sich einiges in Deutschland. Die Mentalität der Generationen Y und Z und die Digitalisierung werden die Dinosaurier hinfortfegen. Simon Bielas Firmen werden überleben und weiter wachsen. Denn Simon hat verstanden, dass er sich ändern muss und dann seine Firma. Und er hat nicht nur darüber geredet, er hat es getan. Und damit bewiesen, dass all die Bedenkenträger ("Bei uns geht das nicht!") einfach nur mutlos sind. Ich durfte den mutigen Unternehmer interviewen. Und bin sehr dankbar, von Simon aus erster Hand erfahren zu haben, wie New Work funktioniert.  Heute erfährst du: Was New Work in der Praxis bedeutet. Wie sich Simon als Chef selbst abgeschafft hat. Was ihn ursprünglich dazu bewegt hatte. Was andere Unternehmer und Chefs aus seiner Geschichte lernen können. Welche Unternehmensergebnisse die Umstellung auf New Work gebracht hat. Wie sich New Work auf die interne Kommunikation ausgewirkt hat. Wie Mitarbeiter jetzt Konflikte anpacken und lösen. Was wir künftig von Simon erwarten können.Viel Spaß beim Hören! Shownotes Simon bei Twitter Simons Profil bei LinkedIn Seine Agentur kernpunkt Digital GmbH Seine beiden neuen Firmen: taod Consulting GmbH und Durststrecke GmbH Eine Einführung in Scrum Das Buch "Reinventing Organizations visuell: Ein illustrierter Leitfaden sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit"* von Frederic Laloux Weiterlesen

Der Flüchtling in Deutschland ist "die Mutter aller Probleme". Hat so ein Typ im Wahlkampfmodus behauptet. Der Flüchtling in Deutschland "will unsere Töchter und liegt uns auf der Tasche!" Behaupten besorgte Bürger. Der Flüchtling in Deutschland sei kein Problem. Denn wir schaffen das. Sagt eine Kanzlerin und vergisst 3 Jahre lang zu sagen, wie wir das schaffen. Heute hörst du eine ungewöhnliche Folge im Podcast. Denn heute wird es auch politisch. Es geht um spezielle interkulturelle Kommunikation. Und um einen großen gesellschaftlichen und kulturellen Konflikt in Europa und in Deutschland. Wie gehen wir mit Flüchtlingen um? Wie und wie weit sollten sie sich uns anpassen? Oder gar wir uns? Heute erfährst du: Warum ich ein so ungewöhnliches Thema behandele. Wie wir mit Flüchtlingen umgehen sollten, die unsere Werte und vor allem Gesetze mehrfach missachten. Mit welchem Vergleich wir das Problem herunterbrechen und verstehen können. Was Deutschland von den Asylsuchenden aus anderen Kultrukreisen lernen kann. Welchen großen Fehler Frauz Merkel seit 2015 macht. Woran ich Kulturen bemesse. Warum die Angst vor Überfremdung Bullshit ist.Viel Spaß beim Hören! Shownotes Zahlen des Statistischen Bundesamts zum Thema Migration Vortrag auf youtube von Professor Hans Rosling zum Mythos Überbevölkerung Kurzvideo von Hans Rosling zur Geburtenstatistik Abstimmung für den Podcast-Helden-Award 2019Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Grüß dich! Du hörst die Folge 22 vom Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Sie trägt den Titel „Flüchtling in Deutschland: Muss er sich anpassen oder wir uns? Spezielle interkulturelle Kommunikation.“ Mein Name ist Axel Maluschka. Weiterlesen

Asiaten können nerven. Als Europäer weißt du nie, woran du bei Ihnen bist. Andersherum empfinden viele Asiaten unsere teils direkte Art als unfreundlich, vielleicht gar unhöflich, verletzend. Einer, der weiß, wovon ich spreche, ist Lorenz Wenger. Gemeinsam mit seiner Frau betrieb er ein Tauchressort auf den Philippinen. Heute ist Lorenz Trainer für Kommunikation, Mut und Veränderung. Ich durfte ihn für meinen Podcast interviewen.  Heute erfährst du: Wie ein Taucher Konflikte unter Wasser löst. Wie du interkulturelle Konflikte anpackst. Was wir Europäer beim Thema Glück von ärmeren Ländern lernen können. Warum du Mut in der Kommunikation brauchst. Wie du deinen Standpunkt findest und vertrittst. Wie du schwierigen Kunden Grenzen setzt und Wie du den wichtigsten Kommunikationstipp in deiner Ehe umsetzt.Viel Spaß beim Hören! Shownotes Lorenz Wengers Homepage Lorenz bei Youtube Unser Interview für Lorenz' Podcast MUT.TALKAlle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. TranskriptGrüß dich! Du hörst Folge 21 vom Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Sie trägt den Titel „Interkulturelle Konflikte lösen. Der Tauchlehrer und Kommunikationstrainer Lorenz Wenger im Interview“. Ich bin Axel Maluschka. Du erfährst hier ganz nebenbei, wie ein Tauchlehrer interkulturelle Konflikte in seinem Tauchressort auf den Philippinen angepackt hat und was er dort und von den Asiaten für sein heutiges Business als Trainer für Kommunikation, Mut und Veränderung gelernt hat. Ich habe heute meinen Trainerkollegen Lorenz Wenger zu Gast und wünsche dir viel Spaß mit der heutigen Folge. [Musik] Axel: Hallo! Herzlich willkommen, lieber Lorenz. Lorenz Wenger ist heute bei mir im Interview, und ich grüße dich. Weiterlesen

Nicht nur freche Weicheier können nerven. Als Vollkontakt-Karateka weiß ich, wovon ich spreche. ;-) Menschen, die zu geschäftlichen Verabredungen deutlich unpünktlich erscheinen, sind eine Plage. Wenn ich meine 3 Minuten zu spät da bin, rollen manche Zeitgenossen mit den Augen. Wir alle haben in solchen Fällen einen Konflikt wegen unserer persönlichen Werte. Denn dein Wertesystem ist anders als meins. Heute erfährst du: Worüber viele Menschen in einen Konflikt geraten: persönliche Werte. Was persönliche Werte sind. Wie sie entstehen. Warum manche Wertekonflikte eskalieren. Warum ein Streit über Werte nicht lohnt. Was du tun solltest, wenn du dich immer wieder über die Werte anderer aufregst. Welche guten persönlichen Werte du anstreben solltest.Viel Spaß beim Hören! Shownotes Meine neue Datenschutzerklärung - nein, musst du nicht ernsthaft lesen ;-) Mein Wissensportal Definition zu persönlichen Werten Liste aller definierten Werte Seite vom Coach Frank H. Sauer Seite von Stephan Schubert über PersönlichkeitsentwicklungWerteliste auf eben dieser Seite Wortwolke mit 1200 Werten Wikipedia zu Wertvorstellungen Kostenloses Buch "Das konvivialistische Manifest" Buch von Richard David Precht "Jäger, Hirten, Kritiker: Eine Utopie für die digitale Gesellschaft"* Zweiter Band von Friedemann Schulz von Thun „Miteinander reden"* 24 Charakterstärken mit Erklärungen Andere Seite mit diesen 24 Charakterstärken 5 für dein Glück entscheidende MerkmaleAlle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. TranskriptGrüß dich! Du hörst die Folge 20 vom Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Sie trägt den Titel „Ärgerst du dich über freche Weicheier? Warum Streit über persönliche Werte nichts bringt“. Ich bin Axel Maluschka. Weiterlesen

Wenn du für dein Unternehmen von den Besten lernen willst, kommst du um Matthias Aumann nicht herum. Matthias gründete sein erstes Unternehmen mit 23 Jahren. Sechs Jahre später hat er 75 festangestellte Mitarbeiter und wurde von der Finacial Times zu einem der schnellst wachsenden Unternehmen in ganz Europa gekürt. Matthias lässt uns in Büchern und Vorträgen an seinem Erfolgsgeheimnis teilhaben. Und hier auch bei mir im Interview. Heute erfährst du: Wie Matthias schon als junger Mann zu einem der erfolgreichsten Unternehmer Europas wurde. Was sein Erfolsgeheimnis ist. Wie wichtig seiner Meinung nach Teamaufbau und Führungsfähigkeit für den Erfolg sind. Welche Konflikte ihm als Unternehmer immer wieder begegnet sind. Wie er als Chef ist. Welcher sein wichtigster Tipp für Chefs als Konfliktvermittler ist. Viel Spaß beim Hören! Shownotes Matthias' Firma zu Garten- und Landschaftsbau: die Aumann:Grün AG Sein Verlag Matthias, der Speaker Sein Buch "Nicht schulklug, sondern straßenschlau"* Sein neues Buch "Stark im Marketing – Wie man zu einem Platzhirsch in seiner Branche wird"* Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Grüß dich! Ich bin Axel Maluschka. Du hörst den Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Du erfährst hier ganz nebenbei von einem sehr erfolgreichen Unternehmer, wie du erfolgreich wirst. Ich habe heute wieder einen Interviewgast: den mehrfach für seine Firmen ausgezeichneten Matthias Aumann. Matthias wird aus seinem Unternehmerleben plaudern. Und er geht natürlich auch auf unser Thema ein: Wie wichtig ist die Konfliktfähigkeit des Chefs für den Unternehmenserfolg? Weiterlesen

Hast du schon einmal erlebt, wie ein Moslem und ein Christ darüber gestritten haben, welcher Gott der echte ist? Welche Religion besser ist? Hat dieser Streit etwas gebracht? Ich meine, außer einer vergifteten Beziehung? Über solche Fragen solltest du niemals streiten! Doch das sind nicht die einzigen Themen, über die es sich niemals lohnt, sich zu verkrachen.   Heute erfährst du: Wie ein Sohn seinen Vater tief berührt. Worüber viele Menschen in Streit geraten.  Warum sich der Streit nicht lohnt. Wie dein Weltbild aufgebaut ist. Wie du auf 4 guten Wegen dein Wissen weitergeben kannst. Was du tun kannst, wenn du dich beim sinnlosen Missionieren ertappst. Was du gegen Missionare tun kannst.  Viel Spaß beim Hören! Shownotes Meine Podcastfolge „3 Dinge, die ein glückliches Leben ausmachen“ Gerald Hüthers Buch „Jedes Kind ist hoch begabt: Die angeborenen Talente unserer Kinder und was wir aus ihnen machen"*  Bei Amazon: Gerald Hüther „Bedienungsanleitung für ein menschliches Gehirn"* Meine Podcastfolge „Wie ihr einen gemeinsamen Weg findet“ Wie viel Griechen und Deutsche arbeiten auf FAZ online (von 2015)  Zusammenfassung zu Kants „Kritik der reinen Vernunft“  Kevin Fiedlers Interview mit mir ist hier auf der Webseite von Kevin und hier auf itunes Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Grüß dich. Ich bin Axel Maluschka. Du hörst den Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Du erfährst hier ganz nebenbei, worüber es sich zu diskutieren lohnt und wann es völlig unsinnig ist zu streiten. So lernst du, Wichtiges von Unwichtigem zu unterscheiden und mit deinen Kräften zu haushalten. Außerdem vermeidest du es im Endeffekt, deine Beziehungen zu vergiften. Damit stärkst du deine Liebesbeziehungen und deine Freundschaften automatisch. Weiterlesen

Es ist immer wieder schön, sein eigenes Buch das erste Mal in Händen zu halten.  Stolz bin ich auf mein neuestes Werk, weil ich es ganz allein zu verantworten habe und weil ich mich einem Thema widmete, das in dieser Art neu für mich war. Ich glaube, dass das Buch hilfreich und unterhaltsam geworden ist. Deshalb behandele in dieser Folge ausnahmsweise nicht mein Hauptthema. Dennoch hoffe ich, dass dir gefällt, was du hörst.  Heute erfährst du: Was du von meinem Buch hast. Wie das Buch entstanden ist. Wie das Hörbuch klingt (in einer Hörprobe, die dreimal so lang ist wie die offizielle). Wie du das Buch kaufen kannst.   Viel Spaß beim Hören! Shownotes Das Buch auf Amazon* Mein Artikel auf schreibsuchti.de Andreas Eschbachs 10-Punkte-Text-ÜVZitat von Einstein auf der FB-Seite von "Welt der Wunder" Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Guten Tag! Ich bin Axel Maluschka. Du hörst den Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Du erfährst hier ganz nebenbei, wie du Konflikte mit deinen Lesern und Zuhörern vermeidest. Okay, das war jetzt sehr konstruiert für die heutige Sonderfolge. Denn ich werde heute ausnahmsweise nicht über das Thema Konflikte sprechen, sondern über mein neuestes Projekt. Das habe ich letzte Woche fertig gestellt und bin gerade ein wenig stolz darauf. Wenn du nicht schreibst, bloggst oder in irgendeiner Art textest, könnte die heutige Episode langweilig für dich werden. Dann musst du auf die nächste Folge warten. Weiterlesen

Der Seelsorger Benjamin Floer geht zum Bäcker. Noch bevor er seine Brötchen bestellen kann, wird er von einem anderen Kunden angesprochen.  "Guten Morgen, Herr Floer, haben Sie mal eine Minute?" Benjamin lächelt, denn er hat sich angewöhnt, die dreifache Zeit fürs Brötchen-holen einzuplanen. Seine Seelsorge beginnt nicht erst mit dem Dienst und endet nicht nach Feierabend. Seelische Probleme und Konflikte warten überall und jederzeit. Als Seelsorger ist sich Benjamin dessen bewusst und ist immer für die Menschen da. Lausche, was er dir zu erzählen hat!     Heute erfährst du: Welche seelischen Probleme einem Seelsorger immer wieder begegnen. Wie sich die Arbeit eines Seelsorgers von der eines Psychologen unterscheidet. Welche Konflikte Benjamin immer wieder begegnen und Was er für die Konflikte empfiehlt. Warum du bei Sorgen und seelischen Problemen (oft) einen anderen Menschen zur Lösung brauchst. Mit welchen Tools du dir dennoch manchmal schnell selbst helfen kannst.  Was Benjamin den Menschen allgemein empfiehlt, wie sie das Zusammenleben verbessern können.   Viel Spaß beim Hören! Shownotes Seite von Benjamin Floer Seine Bücher auf Amazon* Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Grüß dich! Ich bin Axel Maluschka. Du hörst den Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Du erfährst hier ganz nebenbei, was dir ein professioneller Seelsorger bei Konflikten empfiehlt. Sowohl bei den Inneren als auch bei den Zwischenmenschlichen. Heute habe ich Benjamin Floer zu Gast. Er ist Pastoralreferent, Blogger, Autor und Podcaster. Du kannst dich auf ein interessantes und lebendiges Interview freuen. Weiterlesen

Ein glückliches Paar gerät in Streit.   Die beiden steigern sich so sehr hinein, dass ihre Beziehung gefährdet ist. Es gelingt ihnen nicht, den Konflikt zu entschärfen. Als Außenstehender fragst du dich, wie es so weit kommen konnte. Doch wenn du in deiner Vergangenheit forschst, bemerkst du, dass du dich schon ähnlich unnachgiebig verhalten hast, wie die beiden im Beispiel. Auch du hattest kein Werkzeug, einen aufziehenden Konflikt rechtzeitig zu entschärfen.   Heute erfährst du: Mit welchen zwei einfachen Fragen du fast jeden Konflikt entschärfen kannst. Warum Konflikte normal und sogar gut sind. Warum sich die meisten Erwachsenen wie Kinder verhalten. Warum dein Gehirn oft übertrieben reagiert und was du gegen diese Angst tun kannst. An welchen Kampfsportlern du das Prinzip erkennen kannst. Viel Spaß beim Hören! Shownotes Mein Artikel "17 überraschende Gründe, deine Konflikte zu lieben" Webseite von Gerald Hüther Mohamed Ali auf youtube Bruce Lee auf youtube Alle Folgen von „Konflikt-Power aufs Ohr“ findest du hier. Transkript Guten Tag! Ich bin Axel Maluschka. Du hörst den Podcast „Konflikt-Power aufs Ohr“. Du erfährst hier ganz nebenbei, wie du das Bedrohliche aus beinahe jedem Konflikt herausbekommst. So kannst du gelassen nach einer Lösung suchen, mit der möglichst alle zufrieden sind. Musik macht ja auch zufrieden. Deshalb lauschen wir zunächst einmal. [Musik] Beispiel: Konflikt in der Beziehung Stell dir mal vor, Anna und Julius sind ein Paar. Die beiden sind seit etwa zwei Jahren zusammen und wirken sehr glücklich. Sie scheinen füreinander geschaffen zu sein. Die meisten in ihrem Freundeskreis halten sie für das Vorzeige-Paar. Weiterlesen